Mit dem zweijährigen SGP erwarten Sie drei anspruchsvolle Stationen von je acht Monaten Dauer, eine Station absolvieren Sie im Ausland. Ihre persönlichen Interessen, Ihre Qualifikation und unsere Geschäftsanforderungen sind die entscheidenden Kriterien für den Programmablauf, den wir gemeinsam mit Ihnen abstimmen und festlegen.

In den Stationen arbeiten Sie in mindestens zwei verschiedenen Funktionsbereichen (z.B. im Engineering, Product Management, Sales, etc.), sind aktiv in das Tages- und Projektgeschäft eingebunden und übernehmen eigenverantwortlich herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben. So lernen Sie in kurzer Zeit das Tagesgeschäft aus unterschiedlichen Perspektiven kennen und sammeln übergreifende Erfahrungen an verschiedenen Standorten im In- und Ausland.

Während Ihrer Auslandsstation sind Sie eng in unser internationales Geschäft eingebunden, sammeln Erfahrung im Umgang mit anderen Kulturen und gewinnen ein Verständnis für die Zusammenarbeit über Grenzen hinweg.

Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung fördern wir durch gezielte und anspruchsvolle Trainingsmaßnahmen im Bereich der Management- und Persönlichkeitsentwicklung. Ihre interkulturelle Kompetenz fördern wir durch Seminare und Sprachkurse und bereiten Sie damit gezielt auf Ihren Auslandseinsatz vor. Fachspezifische Seminare runden Ihre Qualifizierung ab.

Als Ihr Wegbegleiter engagieren wir uns für Ihre bestmögliche Entwicklung. Um Ihre Potenziale optimal entfalten zu können, steht Ihnen für die gesamte Programmdauer ein persönlicher Mentor begleitend zur Seite.

Durch jährliche Konferenzen weltweit eingesetzter Trainees, das individuelle Trainingsprogramm, die Mitarbeit in übergreifenden Sub-Teams sowie die internationale Alumni Community bauen Sie Ihr persönliches Netzwerk für die Zukunft stetig aus.